Medicina do Trabalho que atendem Unimed em Passo Fundo - RS

Sabine Braga Chedid

CRM 14136 RS | RQE: 10236

Medicina do Trabalho e Médico

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Errol Garcia

CRM 8315 RS | RQE: 797

Cirurgião geral, Medicina do Trabalho e Médico

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Edison Odilon Schutt Torres

CRM 5496 RS | RQE: 1233

Pediatra, Medicina do Trabalho e Médico

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Joao Halley Guerreiro

CRM 10356 RS | RQE: 13017

Ginecologista, Ginecologista e Obstetra, Medicina do Trabalho e Médico

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Deise Terra Affonso

CRM 17416 RS | RQE: 8070

Clínica Médica, Medicina do Trabalho e Médico

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Nadia Bilhar Fasolin

CRM 18335 RS

Medicina do Trabalho e Médico

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Rogerio Burlamaque

CRM 21984 RS

Ginecologista, Ginecologista e Obstetra, Medicina do Trabalho e Médico

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Roque Pereira Bonetti Jury

CRM 21354 RS | RQE: 21203

Medicina do Trabalho, Médico de tráfego e Médico

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Dulce Helena Aparecida Caseiro de Magalhaes

CRM 13996 RS

Cirurgião geral, Medicina do Trabalho e Médico

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Medicina do Trabalho

A Medicina do Trabalho pode ser definida como a especialidade médica que lida com as relações entre a saúde dos homens e mulheres trabalhadores e seu trabalho, visando não somente a prevenção das doenças e dos acidentes do trabalho .
A medicina do trabalho é uma especialidade que se preocupa com a prevenção das doenças no exercício profissional e controles dos riscos ambientais. Ela está diretamente ligada a normas governamentais que empresas devem cumprir na promoção de saúde do trabalhador.
É o exame médico que deve ser realizado obrigatoriamente no primeiro dia da volta ao trabalho do servidor ausente por período igual ou superior a 30 dias por motivo de doença ou acidente, de natureza ocupacional ou não.

Medicina do Trabalho

A Medicina do Trabalho pode ser definida como a especialidade médica que lida com as relações entre a saúde dos homens e mulheres trabalhadores e seu trabalho, visando não somente a prevenção das doenças e dos acidentes do trabalho .
A medicina do trabalho é uma especialidade que se preocupa com a prevenção das doenças no exercício profissional e controles dos riscos ambientais. Ela está diretamente ligada a normas governamentais que empresas devem cumprir na promoção de saúde do trabalhador.
É o exame médico que deve ser realizado obrigatoriamente no primeiro dia da volta ao trabalho do servidor ausente por período igual ou superior a 30 dias por motivo de doença ou acidente, de natureza ocupacional ou não.